近年来，望江县杨湾镇紧扣乡村振兴战略目标，坚持党建引领，创新构建“党建+人才+乡村振兴”体系，抓实农村劳动力转移就业，突出招引乡贤返乡办厂、农民就近就地就业、组织劳务输出三大重点方向，精准发力、综合施策，全力推动乡村振兴各项工作落地见效，为镇域经济社会高质量发展注入强劲动力。
党建引领，筑牢就业保障基石。坚持政治引领。为充分发挥党组织的引领作用，杨湾镇坚持“党委牵头、支部落实、党员带头”，建立“三级联动”就业服务机制，组织镇村党员干部开展“三访三查”调研活动，通过走访农户查就业需求，走访企业查用工缺口，走访乡贤查返乡意愿，为精准开展就业服务打下坚实基础。加强沟通联络。充分发挥党组织的政治优势和组织优势，以乡情乡愁为纽带，积极搭建乡贤回归平台。今年以来，主要领导到苏州、上海、湖北、湖南、福建等地开展招商活动12次，其中8次到乡贤企业进行走访调研，成功招引3名乡贤返乡办企业，推动乡贤资源与家乡发展深度融合。完善制度机制。为进一步提高农村党员农业技术水平，有效提升基层农业技术推广体系服务能力，杨湾镇研究制定了农村党员农业技术培训方案，组织镇农技、畜牧业务员深入田间地头30余次，邀请县级专家到镇开展农技指导10余次，为家庭农场、种植大户、农户解决问题70余件。
产业搭台，促进农民就近就业。培育特色产业。杨湾镇立足资源禀赋，积极探索“党建+合作社+农户”的蔬菜产业发展新模式。目前，全镇成立专业蔬菜种植合作社、家庭农场47家，培育种植大户24家，形成集育苗、种植、采摘、销售于一体的蔬菜产业链，带动脱贫户近300人实现稳定就业，让村民在家门口就能获得可观收入。发展本土产业。为盘活村级剩余劳动力，杨湾镇积极推动“微工厂”进村，利用村集体厂房建设服装加工、农产品初加工车间，目前杨湾镇的纺织服装产业已形成一定规模，有安徽冠领服饰有限公司、安庆市创飞服饰有限公司等4家服装企业入驻，吸纳周边村民200余人就业，实现企业发展与村民增收双赢。助推产业联动。杨湾镇引导各村积极与乡贤企业对接，寻找合作机会。2025年，杨湾村与天河食品厂达成合作，利用村级窑厂土地，新建钢构房及水泥路、冷链等配套设施，实施杨湾镇农副产品冷链项目一期，目前项目已建设完工，预计正式投产后每年将增加村集体收入24万元。
精准服务，组织劳务有序输出。搭建输出平台。杨湾镇积极鼓励各村单独或联合组建劳务公司，探索“党建引领、市场运作、村企共赢”的农民就业增收新路径。今年以来，镇党委带领余埠村4次到九成孟湖、东角湖等8家农场进行实地走访，探索更加深入合作的路径，全年累计组织劳务输出1.5万余人次。开展技能培训。针对农村劳动力技能水平参差不齐的问题，杨湾镇联合入驻企业开展服装加工、纺织技术等精准化技能培训，帮助劳动力更好地适应企业岗位需求。同时积极对接上级部门，邀请专业讲师开展养老护理、家政服务等技能培训，不断拓宽劳动力就业领域，提升就业竞争力。做实服务保障。为确保就业服务工作常态长效推进，杨湾镇组织所在村党总支利用妇女儿童之家平台开展暑期儿童托管服务，让务工群众无后顾之忧。同时组建党员志愿服务队，为就业创业群体提供政策咨询、矛盾调解等服务，切实解决群众就业创业后顾之忧。（杨湾镇：张悦）